11月以來外資在集中市場賣超226億元，
，加權指數周線收黑。不過，
，逆勢中仍有14檔個股11月來外資明顯增持，
，分別有宜鼎（5289）、晶電、智邦等，
，值得留意。根據CMoney統計，
，11月來外資持股比重持續攀升且近五日三大法人買超突破500張個股有14檔，
，分別為宜鼎、南亞科、盛群、晶電、義隆、智原、東聯、智邦、京鼎、科納-KY、大江、祥碩、譜瑞-KY、欣銓等。 經濟日報提供 分享 facebook 其中工控記憶體廠宜鼎，
，外資11月來增幅最高達5.89個百分點，11月外資持股比重從8.97%升至14.86%。宜鼎今年前十月營收53.1億元，較去年同期成長40.3%。第3季單季每股純益3.39元，創上市以來新高。今年來累計每股純益7.89元，超越去年全年的7.06元。展望第4季營運可望與第3季相當，維持高姿態。昨（17）日在股價創下掛牌以來新高。美股網通設備大廠思科17日帶量飆漲5.2%，突破整理區，帶動智邦昨日股價創高。智邦今年營收獲利相當亮眼，雲端、大數據等趨勢帶動交換器出貨量，前三季每股純益3.56元，高過去年全年3.5元。國泰證期顧問處協理簡伯儀指出，預期下周仍會面臨月線反壓，觀察月線持續下彎，若量能未能明顯放大，突破月線難度仍高；相較之下，櫃買指數昨日創波段新高，中小型股表現活潑，下周中小型股表現仍值得期待觀察。至於外資動態，整體而言，觀察新台幣匯率變動幅度不大，外資動向偏中性解讀。元富投顧分析，短線台股跌深反彈，近期隨美國股市再度轉強，未來只要歐股和陸股走穩，台股和全球股市信心短線慢慢恢復，有機會醞釀一波反彈。市場人氣股仍是大盤觀察重心。目前來看以矽晶圓和被動元件股為最重要。，
大宗商品價格16日盤中飆上六個月高峰，
，主要受到原油與金屬價格的提振，
，鈀金漲破每英兩1，
，000美元，
，為2001年來首見，
，倫敦3個月銅期貨價也突破每噸7，
，000美元大關，
，為2014年來第一次，
，利多是投資人認為中國的經濟成長可望支撐需求。彭博商品指數16日盤中漲0.6%至86.3922，
，為4月以來最高水準，過去六個交易日以來有五個交易日上揚。由於可淨化汽車排放廢氣的汽油車觸媒轉換器，可望帶動全球鈀金需求，鈀金價格16日盤中勁揚1.6%，報每英兩1，007.42美元，為2001年來首度漲破1，000美元關卡。今年來鈀金價格大漲48%，漲幅是黃金的三倍以上，是表現最佳的大宗商品之一。分析師指出，市場預期將供應短缺、而需求將增加，是帶動鈀金持續上衝的主因，上月價格甚至16年來首度超越白金。花旗認為，鈀金的供應短缺明年會擴大到超過100萬英兩，在2020年前縮小至75萬英兩。倫敦金屬交易所（LME）3個月銅期貨16日也一度漲2.9%，報每公噸7，083.5美元，為2014年8月來最高。工業金屬價格走高，是因投資人看好中國市場的需求動能，甚至揣測可能出現供應短缺。此外，中共即將在本周稍後舉行19大，屆時投資人將尋找任何可能透露政府明年拉抬經濟政策的蛛絲馬跡。策略師指出，19大的會議中絕對會出現一些能支撐價格的評論與聲明，全球需求展望似乎相當正面。主要貴金屬今年來漲幅 圖／經濟日報提供 分享 facebook，
中秋連假，
，遊子回鄉團圓，
，國道一號中山高南下彰化段，
，22日上午出現車多擁塞現象。 記者劉明岩／攝影 分享 facebook 一個學生傳簡訊祝我中秋節快樂，
，還說到「中秋節我不能放假，
，又是一場硬仗要打」，
，我知道他現在是最需打拚年紀，
，為了儲蓄小孩教育費，
，但仍提醒他注意身體。另一個學生則是祝賀我佳節快樂後說：「看到現在的台灣，不禁想到林覺民的遍地腥羶，滿街狼犬，稱心快意幾家能夠。我真為下一代擔憂」，我勸他好好過中秋，但他仍煩惱孩子的未來，是否能留在身邊？或是需要飄洋過海到遠方謀生？我想到，前幾天應邀到台中進行一場講座，在講座前和主辦單位的人聊天，他們問我南投縣選情，我說我不太注意選舉新聞，但民間聽來國民黨候選人相對穩定，其中一位先生嘆氣說：「執政黨實在狀況百出，無法讓人信服，因此導致民進黨選情吃緊」，他說政府應著力在讓大家過好日子，把經濟搞好，彌平社會的對立衝突，人民能平安喜樂，自然支持政府，但現在政府搞對立、講仇恨、弄東廠，讓大家活得不安定，心怎能安？人民心不安，搞再大的選舉宣傳都無濟於事」，這位先生說他原是支持民進黨，現在也對民進黨執政感到失望。 我說我一位同事，在往生前也對我說過同樣的話，並憂心忡忡地說台灣再亂下去，很擔憂下一代要出去當台勞。他聽到我這麼說，立即問我：「校長，雖然您退休了，但您看我們的下一代有沒有能力和全球接軌、對話或是競爭？」我跟他說我倒不擔心下一代的能力，因為我退休後四處演講，在校園、在企業界看到許多年輕人比上一代更有想法，也更有能力，但台灣能讓他們發揮的舞台有限，若有機會他們都願意到海外放手一搏。我想到一個學生跑到海外華僑學校教書，他媽很感慨的說中秋不能回來，就盼他過年能回來；另一個親戚孩子結婚後，因工作舉家搬遷到對岸居住，樸實老農的親戚在中秋前準備月餅柚子，到果園祭拜，他說滿園的果木都無法整理，他也不敢要求孩子回來，光靠這些果樹是養不活一家子的，中秋團圓已是夢想，「大家看同一個月亮就是團圓啦！」他看似灑脫的背後卻有無盡的淒涼。回娘家父母問我孩子中秋會不會回家，我點點頭；媽媽說：能回來就好！我提到這名親戚滿園水果無人管，爸爸嘆氣說，幫我們家採收的阿興叔年紀大且受傷了，明年也無人採收了。「鄉下現在就是這樣，剩下的都是我們這些老人了」，媽媽的感慨也許是我們未來會遇到的狀況。月圓人團圓，是多少人在中秋的企盼，一家人聚在一起賞月吃月餅剝柚子，曾是過去平凡人家簡單的幸福，但現在卻是渴求不到的幸福。在秋涼的月夜，有人挨家挨戶拜票，有人在思念在外打拚的家人，有人在烤肉暢飲，所有人都在傳ＬＩＮＥ互祝中秋節快樂之際，也讓我們在月下共同祝禱：月圓人圓事事圓吧！，
大人味飲品首選「黑松沙士Plus啤酒花風味」與「黑松沙士風味啤酒」。 圖／黑松提供 分享 facebook 初夏到來，
，北部飆出36度高溫，
，這時來杯沁涼飲品最對味。食品廠黑松、泰山、可口可樂看好商機，
，相繼推出「跨界」聯名商品，
，滿足喜愛求新求變年輕人，
，飲品大戰一觸即發。今年94歲的老字號品牌黑松大玩創意，
，攜手臺虎精釀合作，
，推出2款無酒精「黑松沙士Plus啤酒花風味」與含酒精「黑松沙士風味啤酒」飲品，
，開賣至今許多通路已傳出售罄消息，好評如潮。黑松董事長張斌堂分享，經典「沙士」伴隨許多人成長回憶，在品牌邁向百年之際，透過跨界方式打造文青選物店、透明沙士及爆米花沙士等，為品牌注入活力新血。 泰山也不落人後，去年與數家手搖飲推出「茶攤一條街」系列大獲好評，此次找上貢茶合作，聯名打造「泰山x貢茶─桃子珍波綠」，即日起全通路同步販售。全新「桃子珍波綠」以少女最愛水蜜桃綠茶為基底，加入大小顆粒蒟蒻球妝點，輕啜一口，甜蜜果香繚繞舌尖，搭配蒟蒻球特殊風味，帶來多層次味覺饗宴。粉絲瘋搶收集6款「可口可樂老蕭音樂瓶」。 圖／可口可樂提供 分享 facebook 可口可樂延續品牌創意，今年續推歌手音樂瓶身，找來金曲歌王蕭敬騰跨界支援，全新包裝「可口可樂」、「可口可樂zero」易開罐與寶特瓶包裝，即日起於全台便利商店、超市及各大量販店販售。 ※ 提醒您：禁止酒駕 飲酒過量有礙健康，
是保羅 (Chris Paul)，
，還是哈沃德 (Dwight Howard)？火箭球迷論壇發起民調顯示，
，火箭球迷對保羅加盟期待，
，比哈沃德來得大，
，而如果火箭要爭取保羅的話，
，勢必將會對林書豪造成影響。
火箭經理莫雷 (Daryl Morey)球季結束後表達下季火箭會將核心球員留下，
，但外界也了解，
，火箭若要在下季提升戰績，勢必要做出陣容的改變，如今火箭球迷現在有股聲浪，希望火箭去爭取「CP3」保羅的加入。
美國火箭球迷論壇「Clutch Fans」，於日前有人發起了一項網路民調，「保羅還是哈沃德？」給火箭球迷來投票，並解釋題目是，「你會希望保羅取代林書豪？還是哈沃德取代阿西克 (Omer Asik)？」結果球迷投票保羅占了六成。，
牙醫指出，
，親吻寶寶可能危及嬰兒的口腔健康，
，因為父母可把造成蛀牙的細菌傳給孩子。 圖／Ingimage 分享 facebook 牙醫指出，
，親吻寶寶，
，或幫他們吹涼太燙的食物，
，或是共用湯匙，
，可能危及嬰兒的口腔健康，
，因為父母可把造成蛀牙的細菌傳給孩子。「維多利亞牙醫服務」口腔健康總顧問寶拉．巴奇亞（Paula Bacchia）醫生說，有蛀牙的家長可能讓小孩也有蛀牙的危險。巴奇亞稱，如果母親正在蛀牙，口腔內有較多轉糖鏈球菌（streptococcus mutans），可把細菌傳給孩子。這種細菌造成蛀牙。莎拉幾年前帶女兒做第一次牙齒檢查時，意外得知這個24個月大的孩子不僅有兩顆蛀牙，牙醫還說可能是媽媽「傳給」她的。牙醫給莎拉一張紙，內容提到唾液傳播，勸告父母不要與寶寶共用杯子、湯匙刀叉或共吃食物，還說不要親吻寶寶的嘴。莎拉很震驚，她從沒聽過這些資訊，自從女兒開始吃固體食物後，她經常會先咀嚼食物，然後把嚼過的食物分給女兒一口。其實母親把蛀牙細菌傳給嬰兒的研究已發表30年，禍首轉糖鏈球菌可在人與人之間藉由口水傳染。2008年「兒童牙科」一項研究指出，強烈證據顯示，母親是子女口腔被轉糖鏈球菌繁殖的主要來源。賓州牙醫索斯曼（Jane Soxman）說，嬰兒時期，特別是長牙時，容易受到蛀牙細菌感染。但是蛀牙是不同因素結合，除了含細菌的唾液傳染外，遺傳、口腔衛生和飲食習慣，例如讓寶寶一直吸果汁、牛奶或其他含糖高的液體，也有影響。嬰兒的牙齒特別容易蛀牙，因為長牙時琺琅質很軟。，
國泰金控今年將徵才6，
，000人，
，金控需要25人、銀行則需要1，
，000人、壽險則有5，
，000人的額度，
，而在國泰金招攬人才裡，
，月薪上看6萬5，
，000元，
，年薪可望破百萬元，
，為就業市場中注入暖流，國泰人壽並訂於19日召開徵才說明會，說明今年徵才內容、所需要的菁英人才。隨著金融業亞洲布局、發展金融科技，金融業今年對海外國際人才、科技人才求才若渴，各金融機構今年將大舉徵才。其中，光是中信金、國泰金兩大民營金控就要徵才5，000~6，000人，估計整體金控人力需求將突破2萬人，若加上保險、證券的人力需求，將為就業市場增添活力。國泰金旗下的國泰金今年開出需要6，000多人的職缺，人才需求數在業界是屬於前段班。值得注意的是，因應海外布局的計畫，國泰金對於國際化的人才需求若渴，今年繼續推出「GMA（Group/Global Management Associate）儲備幹部計畫」：輪調國泰集團關鍵重點企劃單位為主要培訓，跨足商品、客戶、通路、行銷等專業領域，歷練業務前台實務與海外實習，讓儲備幹部實際參與跨領域專案，通盤了解國泰金的運營實務。培訓內容同時涵蓋了壽險與銀行業務的實務歷練，協助儲備幹部與市場接軌。培訓期間更安排海外實習，提升國際視野，為海外布局練兵準備。國泰金不論是儲備幹部或者海外布局的儲備幹部，給予高薪吸睛，根據了解，國泰金旗下的GMA月薪可達6.5萬元，加計獎金之後的年薪更可以衝破百萬元；而國內的儲備幹部可望具有高薪待遇，年薪也有百萬元的高水準。，
台灣的青年失業率長年居高不下，
，台大國發所教授辛炳隆分析兩大主因，
，一是年輕人初入職場時尋職不易，
，二是普遍難在初次工作得到滿意的薪資，
，因此會藉由多次更換工作增加薪資。根據行政院主計總處日前發布最新薪資統計，
，去年11月全體受僱員工經常性薪資為41，
，249元，
，年增2.56%，
，年增率已經連續12個月突破2%。 但再看到勞動部最新的職類別薪資的調查，
，2017年職場新鮮人（初任人員）每人每月經常性薪資平均為27，055元，年增1.24％，過去五年來，初任人員的經常性薪資資料共增加逾2，000元。薪資增長是必然，但能否符合求職者的滿意度，還須參考計入物價變動的實質性薪資。根據主計總處的說明，「薪資」指的是廠商支付員工的工作報酬，包括本薪、按月津貼等俗稱月薪的經常性薪資，以及年終獎金、年節獎金、紅利、績效獎金和加班費等非經常性薪資，二者加計為總薪資，計入物價影響後的數據就是「實質」薪資。考量物價因素後，今年1至11月「實質」經常性薪資為38，179元，依然沒有超過2001年同期38，320元的水準，成長幅度仍趕不上物價攀升的速度，難掃薪資倒退17年的陰霾。在整體實質性薪資倒退17年的情勢下，使得年輕人在初入職場時，難以取得滿意的薪資，成為拉升失業率的其中一大原因，若薪資持持更不上物價的變動，恐怕難以解決青年高失業率。，
滿幫集團董事長王剛 分享 facebook 在大陸投資界，
，能夠憑藉一己之力呼風喚雨的人並不多，
，滿幫集團董事長王剛算得上一個，
，如今王剛已有投資人與CEO的雙重身分，
，他有一句名言廣為流傳：「CEO是能夠跪著活下去的人」。大陸最大的貨車網約平台－滿幫集團正尋求最新一輪募資10億美元，
，屆時估值或達百億美元，
，市場早前就已傳出滿幫有意在A股市場掛牌上市。 滿幫集團由去年底江蘇運滿滿和貴陽貨車幫＿這兩家城際整車物流規模最大的兩家公司合併而來，
，在車貨匹配業務領域擁有壟斷地位。經濟日報提供 分享 facebook 王剛曾投資滴滴出行、ofo小黃車等企業，
，他屬於創投圈最不活躍的投資人之一，不怎麼拋頭露面，卻總能在出手時被廣泛關注。第一財經報導，王剛的得意之作是六年前用人民幣70萬元投資滴滴，如今使他獲得數十億元的回報。有人戲稱，70萬元能夠在北京買一個廁所，也能投出像滴滴這樣偉大的公司。王剛迄今投資了70家公司，但真正吸引他當CEO的公司只有滿幫。「我很難找到這樣一個賽道，既有高科技、無人駕駛，又有金融、交易，還能做國際化，這太難找了。」王剛說。在王剛的投資生涯中，他最擅長的是發現像滴滴創辦人程維這樣具有超強潛力的CEO，雖然像程維這樣的「千里馬」可遇不可求，王剛半開玩笑地說，每次想賣滴滴股份之前，他就去找程維聊天，一聊天就捨不得賣了。雖然是滴滴的重要股東，但王剛並不會過多干預公司的經營發展，「放手給CEO」是他的投資原則。王剛曾經比喻：「如果滴滴是一輛車，那麼我和其他執行董事已經從副駕駛座移到了後排。我的心情是什麼？早期投資人一開始對公司影響力很大，到後期對公司價值逐步下降，這是我們必須要接受的事實。」在投資滴滴前，王剛曾在阿里巴巴任職超過十年，主管支付寶商戶事業部。他在總結自己的特點時說，阿里多年的培養，讓他有較強的平台基因和豐富的商務經驗，喜歡抓業務的本質，也樂意與CEO們一起討論競爭策略，而正是後者，讓他具備了成為一名成功天使投資人的素質。，
