承億輕旅總經理陳瑄筑對旅行充滿熱情，
，要以個人化旅行觀點經營品牌。 本報系資料庫 分享 facebook twitter pinterest 國內最大的文創設計旅店集團承億文旅，
，去年8月推出「承億輕旅」，
，搶攻學生與背包客自由行商機，
，立刻引起網路熱議，
，嘉義、台南兩店平均住房率超過八成。對旅行充滿熱情的承億輕旅總經理陳瑄筑，
，今年10月才要過30歲生日，
，學生時期就是獨立的背包客的她，
，以個人化旅行觀點經營承億輕旅品牌。「機會不是給準備好的人，
，而是給勇於去把握的人！」陳瑄筑說，大部人都是這樣告訴自己：等準備好了才去抓住機會。品牌精神 要幫旅人圓夢事實上，當機會出現時，即便你沒準備好，還是要勇於抓住它，然後用最短時間去學習、補足自己所欠缺的。總部位於嘉義的承億文旅集團，旗下有「承億文旅」與「承億輕旅」兩個品牌，訴求以文創旅店及背包輕旅雙頭並進，為台灣創造全新的文創旅店產業，集團並訂2018年申請股票上櫃。承億文旅以台灣在地文創特色為品牌核心價值，建築空間設計，均與在地人文風情銜接，不但每季與台灣新銳藝術家合作，在館內舉辦策展活動，還為旅客規劃系列文創導覽行程，在國內帶動一股文創旅店風潮。目前，承億文旅已有「淡水吹風」、「台中鳥日子」、「嘉義商旅」、「桃城茶樣子」等四家分店；「花蓮山知道」與「虎尾春秋」，預計今年5月及9月營運，2017年還有台東「池上早稻」開幕，屆時全台將有七家分館。去年8月，承億文旅發布全新副品牌「Light Hostel承億輕旅」，一口氣在台南、嘉義開出兩店。不到一年，花蓮及高雄新店已訂6月及7月開幕。熱愛旅行的陳瑄筑，從學生時期，即以背包客姿態旅行過許多國家，對於背包客類型的獨立旅行者，心中有著許多細緻的觀察與想法，也嗅到了趨勢與商機。重視環保 強化社群互動在歐美，背包客旅行模式行之有年，台灣才剛開始。這類型的旅行者，有更多獨到的個人化旅行觀點，並樂於分享，期待旅途中與異地旅行的陌生旅客，進行心得分享與交流，帶來更深刻的旅行體認。陳瑄筑大膽地向集團董事長戴俊郎與總經理戴淑玲建議，在集團布局上，能朝此一差異化進行新品牌規劃。而這樣充滿前瞻性的想法，很快獲得支持，承億輕旅就此誕生。陳瑄筑分析，承億文旅與承億輕旅的不同點，在於：承億文旅是要為「旅人帶來在地深度旅行觀點」，承億輕旅則是「將旅行觀點交還給旅人與旅人之間」。承億輕旅的定位，訴求客群為自由行旅客、獨立旅行者與亞洲背包客。希望強化社群互動，並進行多項交誼體驗等服務設計，館內重視環保素材選用，自我服務含量高，以求落實獨立旅行的品牌精神。在服務型態上，承億輕旅規劃有標準客房及上下舖床位的團體客房，平均房價從600元起跳，最高到2，200元，房價親民並擁有旅館專業管理與服務。為落實集團「年輕人實現夢想基地」的使命，陳瑄筑著手規劃一系列與台灣年輕學子的互動方案。她鼓勵所有懷著夢想的年輕旅人跨出尋常生活，透過旅行尋索自有的生命意義與價值。目前，承億輕旅除旅宿服務之外，也推出多樣化與旅人互動服務體驗，包含打工換宿、藝術換宿與「旅人49小學堂」課程等，這些活動或課程，都是出自於陳瑄筑的點子。以藝術換宿為例，年輕人可以用畫畫、在客房作裝置藝術、甚至才藝表演等申請換宿，最長可住宿一個月。旅人49小學堂則是定期在館內舉辦餐飲學習課程、環島經驗分享等，每一堂課49分鐘，讓旅客易於吸收，也藉此認識新朋友。陳瑄筑說，承億輕旅提倡自主、分享與互相學習的獨立旅行體驗，上述活動長期開放申請，報名相當踴躍，累計已有上百組年輕的獨立旅行者，在承億輕旅實踐了他們的旅行夢想。，
日本和南韓政府今年稍早都已提出調升最低時薪方案，
，日本最低時薪調高廿五日圓，
，是十五年來最多；南韓最低時薪明年將調高百分之十六點四，
，漲幅在東亞地區堪稱最有感。日本厚生勞動省的中央最低工資審議會在上月底建議，
，將二○一七年度平均最低時薪自目前的八百廿三日圓（約台幣兩百廿七元），
，調升廿五日圓至每小時八百四十八日圓（約台幣兩百卅四元），
，調幅連兩年超過百分之三。若勞資雙方同意，
，本次調高廿五日圓將是二○○二年度以來最多的一次。日相安倍晉三自上任以來為了刺激經濟成長，訂定每年調薪約百分之三的政府目標。南韓政府則在上月十五日敲定，法定最低時薪明年起調漲至七千五百卅韓元（約台幣兩百十六元），比現行六千四百七十韓元（約台幣一百八十六元）高出百分之十六點四，調幅是東亞地區最高。南韓總統文在寅曾承諾二○二二年任期結束前會把最低時薪調升至一萬韓元（約台幣兩百八十七元）。中國大陸則因經濟成長放緩，近兩年最低薪資調整較謹慎，相較去年有廿多個城市調薪，今年僅九個地區，包括上海由每月人民幣兩千一百九十元漲至兩千三百元（約台幣一萬五百八十二元），為全大陸最高，調幅約百分之五。香港最低薪資自五月起調升至港幣卅四點五元（約台幣一百卅五元），較二○一一年五月開始實施法定最低工資時規定的港幣卅二點五元（約台幣一百廿七元）增加百分之六。新加坡無最低工資規定，勞資透過集體協商或其他方式直接議定合理給付金額，但兩種工作類別例外，一是清潔工作自二○一四年起的最低薪資為每月一千星元（約台幣兩萬兩千四百八十元），二是保全警衛自去年九月最低薪資為每月一千一百星元（約台幣兩萬四千七百廿八元 ）。亞洲地區最低薪資及調漲水準 圖／聯合報提供 分享 facebook，
六龜高中全校學測未達40級分，
，學務主任PO文說原委。 記者王昭月／翻攝 分享 facebook 學務主任：責任在我今年學測高雄六龜高中全校沒人超過40級分(均標45級分)，
，成為網路熱議話題。六龜高中學務主任湯敬翔深夜在PTT「自首」，
，沒把學生教好「責任在我」，
，但大家不是都說成績不能代表一個人? 希望外界不要否定這些孩子。校長：發掘優點比強迫學習重要「六中」校長盧正川昨天也在臉書說，
，「我們沒音樂班，
，但我們站上全國音樂大賽甚至世界的舞台；我們也沒有美術班，
，但我們的作品可以囊括1、3名；我們更沒有體育班，
，但是我們的橄欖球隊、自行車都進入全國賽」，不是每個孩子都是讀書的料，發掘優點比強迫學習更重要。學測前天放榜，六龜高中27名考生沒人超過40級分的消息，很快在網路流傳。學務主任湯敬翔PO文說，忝任國文老師及學務主任無地自容，未能把學生教好，不想反駁什麼，但想替「這裡的學生」說些話。文中提及學生有人一入學，就想3年後去簽志願役或當鐵工；有人被家庭灌輸觀念，畢業後就趕快賺錢；還有學生已在打工，撫養2名弟妹，並希望快滿18歲，可以賺更多錢。盧正川在「高雄市立六龜高級中學（悠揚六中．飛躍六十）」社團發文，與同仁分享心情。他說，學測的低氣壓，我們坦然面對，共同承擔，希望為偏鄉教育努力的夥伴別被澆熄熱情，一起為學生多元適性發展、快樂學習，展現豐富的生命力與能力加油。請多關注多元適性發展盧正川舉愛爾蘭詩人葉慈的話：「教育不是注滿一桶水，而是點燃一把火」，希望同仁持續關注「我們所擁有的，我們會的，而不要每次就只是說偏鄉小孩為什麼不會讀書」，並請各界多多關注多元適性的教育現場，多多鼓勵為偏鄉付出的教育工作者。位在偏鄉的六龜高中，學生多來自務農或做工家庭，很多人畢業前就規劃不再升學。針對今年學測成績不理想，校方表示，本周會開會檢討。，
伊拉克總理阿巴迪（Haider al-Abadi）。 美聯社資料照片 分享 facebook 伊拉克總理阿巴迪（Haider al-Abadi）今天表示，
，伊拉克庫德斯坦自治區（Iraqi Kurdistan）獨立公投現在已成為「過往雲煙」。法新社報導，
，庫德斯坦自治區上月舉行獨立公投，
，壓倒性多數庫德族人支持獨立，
，巴格達中央政府本週採取軍事行動，
，拿回石油蘊藏豐富的基爾庫克省（Kirkuk）具爭議性的地區。這項閃電攻勢改變了伊拉克的權力均勢。阿巴迪在記者會表示：「中央的權威必須施加在伊拉克所有地區，
，我希望公平對待所有公民。」伊拉克高階軍事官員表示，
，政府部隊今天結束戰事，重新掌控國營北方石油公司（North Oil Company）在伊北基爾庫克地區經營的所有油田。路透社報導，這名官員指出，繼昨天收回巴巴古爾（Baba Gurgur）、堅布爾（Jambur）及卡巴茲（Khabbaz）3座油田後，伊拉克部隊今天又拿下基爾庫克西北方的百哈珊（Bai Hassan）及阿瓦納（Avana）兩座油田。這些油田本來被庫德族戰士（Peshmerga）掌控，但他們在伊拉克政府部隊挺進之下撤出相關區域。伊拉克政府部隊今天在百哈珊和阿瓦納兩座油田所在的狄比斯（Dibis）展開部署。阿巴迪下令拿下庫德族自治區3個省之外，由庫德族掌控的區域，這是相關戰事的一環。，
飯店類股再添生力軍，
，以平價、連鎖飯店崛起的高野大飯店 （2736） 今日以每股45元掛牌上櫃，
，也是今年第一檔掛牌上櫃的公司，
，但受到大盤重挫百點、滑落8，
，000點衝擊，
，早盤以平盤開出後，
，在平盤附近震盪，
，未能上演蜜月行情。董事長劉清郎表示，
，掛牌後將全力衝刺拓點，除了高雄富野可望於第3季營運，也準備進軍東南亞，目前已在評估緬甸設點，法人預估該公司去年每股盈餘上看5元。高野成立於2008年，資本額4.44億元，去年前11月自結合併營收7.61億元，較前年同期微減0.8%，前3季在處理資產挹注下，歸屬業主稅後淨利2.14億元，年增74.04%，每股盈餘4.82元，法人預估全年每股盈餘上看5元。，
遠通電收在國道電子收費投資計畫中承諾協助收費員轉置，
，目前尚有200人未參與媒合或媒合不成功，
，遠通已通知提供200個工作職缺。遠通電收總經理張永昌表示，
，工作媒合需雙方合意，
，但要讓兩邊都滿意有困難，
，因此當初設計時，
，才會有不願意接受轉置，
，可領五個月轉職補償金的選項。他強調，
，遠通已盡最大努力，鼓勵收費員調整心態。
5月再提供295個職缺
國道計程收費全面上路後，共有942名前國道收費員受影響，其中487名收費員領取五個月的轉職補償金，另有455人願意接受轉職。遠通電收表示，至今共舉辦超過30場的轉置說明會與媒合轉置會，陸續提供上千個職缺，5月9日及15日也再提供295個沒有學經歷門檻的職缺，只要收費員願意接受，就可以辦理報到開始工作。
張永昌指出，遠通電收提供的無學經歷門檻工作職缺，有部分收費員不易聯絡，也有收費員提出特殊需求，像是有人期望工作地點須離家近、不要輪班，還有收費員必須照顧長輩，希望工作時間可以配合。但張永昌說，每個企業都有管理規則，媒合過程非遠通電收或高公局可控制。
張永昌指出，工作媒合須雙方合意，遠通電收10多年提出的投資計畫書中，設計「轉職」與「五個月補償金」兩種工作轉置方式。他強調，工作媒合必須尊重求職者的期待，也必須尊重用人單位的需求，若要兩邊都完全合意，實務上真的有困難。
遠通電收上周已經用掛號方式寄出200份工作通知函，不過有收費員認為是「硬塞」工作不願接受。張永昌說，轉職原本就有一定的困難度，且每個企業都有自己的制度與規則，遠通不能硬塞工作給收費員，但也不能要求用人單位，要為每一個收費員量身打造職缺，股東更不會同意。
張永昌重申，工作媒合須經過雙方合意，收費員若不願意接受轉置，還是可以領取五個月的轉職補償金。在勞基法上，五個月補償金等同於工作10年年資的資遣費。但他希望收費員能珍惜工作機會，改變心態迎向新的工作挑戰。，
桃園龍潭七十三公忠義廟春祭大典，
，供桌上有神雞競賽的各式供品。 記者張雅婷／攝影 分享 facebook twitter pinterest 台灣土地上演過的血淚史，
，電影「1895」重現桃園市龍潭區七十三公抗日烈士的義勇精神，
，喚起地方人士對七十三公英勇事蹟的敬仰與重視，
，市長鄭文燦昨天指示客家事務局修復忠義廟、聖蹟亭，
，並配合客家傳統，
，協助忠義廟舉辦活動，
，讓年輕輩的孩子知道這塊土地發生過的歷史。龍潭七十三公忠義廟昨天舉行春祭大典，
，鄭文燦提到「乙未戰爭」歷史時表示，
，桃園客家鄉親兵分兩路抵抗，龍潭由抗日義軍領袖胡嘉猷率領，在胡家藥局設立了龍潭的忠義局抵抗日軍，奮死力戰，這些犧牲的義軍七十三公骨骸就葬於此，他昨天首度看到烈士的墓碑時，石碑上只能見到「考」字，嚇了一跳，承諾將修復忠義廟，讓歷史記憶可以傳承。根據抗日烈士七十三公殉義紀實所載，民國60年初，七十三公抗日烈士後裔胡享送等人，有鑑於七十三公古墳年久失修，乃發起重建，民國72年，地方人士再度發起重建七十三公忠烈塔，83年籌資興建忠義廟，並於每年春、秋二季舉行祭祀大典。只有在春祭大典才有的神雞比賽，今年有8位鄉親獲獎，其中由鄉親林文光以18斤7兩重的神雞獲得特等獎，也代表鄉親虔誠祈求先人忠烈精神。鄭文燦也預告，明年會擴大在龍潭舉辦「桃園燈會」，周邊的石門水庫、龍潭大池、大溪老街、龍潭老街等觀光建設也會積極發展成為重要景點。，
遠東新智慧衣方案DynaFeed。 遠東新／提供 分享 facebook twitter pinterest 遠東新（1402）推出升級版智慧衣方案DynaFeed，
，不只是測試心跳，
，還可以記錄運動姿勢以強調肌耐力專業訓練，
，日前榮獲運動界奧斯卡ISPO AWARD金獎，
，遠東新總經理鄭澄宇表示，
，可望替公司在智慧衣布局帶來商機與市占率。在運動界有奧斯卡之稱的ISPO AWARD，
，為全球最大運動暨戶外用品展，
，雖然遠東新參與ISPO競賽非頭一回，
，但過去偏重在布料研發創新的比賽項目，這次為首次以終端成品參加比賽，並榮獲金獎。鄭澄宇說，遠東新布局智慧衣，從沒有停止挑戰自己，而ISPO AWARD常年都是以運動品牌商或科技公司為主要參賽即獲獎對象，第一次將金獎頒發給生產製造廠商，能在競爭激烈運動品牌商獎項中，脫穎而出，對遠東新世紀而言，別具意義。我們認為這將會，為遠東新世紀帶來短期與長遠的商機與市占率。遠東新去年發表智慧衣FERMI，運用導電奈米碳管薄膜，不過其功能在於測量心跳，並從手機顯示心電圖，而這次遠東新在ISPO得獎的DynaFeed，雖然也用導電奈米碳管薄膜，但是更加強記錄運動姿勢，可以針對肌力進行精準訓練，適合運用在專業運動家或是追求肌力訓練的運動愛好者。遠東新表示，透過DynaFeed收集運動數據後，將可以成為個人化的隨行健身教練。，
美國智庫威爾遜中心今天舉行研討會，
，內容是討論中共中央統戰部企圖干預他國政治。但獲邀來賓之一的中國人士王輝耀，
，會前被發現擁有統戰部公職身分，
，最後從與會來賓名單中被剔除。法國廣播電台（RFI）中文網報導，
，王輝耀的統戰部身分，
，是被美國佛羅里達州聯邦參議員盧比歐（Marco Rubio）發現；而威爾遜中心（Woodrow WilsonInternational Center for Scholars）則表示，
，他們其實已經知道王輝耀的底細，
，本來準備在研討會上才公布。 報導指出，威爾遜中心事前並沒有提到王輝耀擁有統戰部身分，只說他是北京「中國與全球化中心」創辦人。目前，王輝耀已取消出席這場研討會。根據報導，盧比歐致函威爾遜中心說，中國國家主席、中共總書記習近平已清楚為中共統戰部的性質定位，它的政治活動就是中共所謂的「法寶」。正因如此，統戰部的活動已受到應有的關注，尤其是它為中國政府在全球散播「銳實力」活動。盧比歐在信中指出，正因這項研討會的焦點是有關中國的滲透活動，因此有必要對王輝耀的身分、角色及與中國政府的關係，提供更大的透明度。隸屬威爾遜中心的季辛吉研究所主任戴利（RobertDaly）說，很多人都憂慮中共對美國社區、校園的滲透，是可以理解的。至於王輝耀被邀請，是因為「要了解中國政府的看法，才能作出回應」。，
林克穎在引渡來台服刑官司中，
，不僅批評台灣司法不公，
，還稱台灣監獄擁擠，
，違反歐洲人權公約；法務部國際兩岸司司長陳文琪為此出具保證書函給愛丁堡法院，
，保證林克穎在台服刑期間沒有監獄擁擠問題。
林克穎在法庭向法官表示，
，若回台服刑，
，生命安全將遭受威脅，
，且台灣監獄擁擠，
，違反歐洲人權公約規定。為此，
，陳文琪特別出具保證函表示，林克穎絕不會被判死刑，而台北監獄也會對外國受刑人作適度安排，會給林克穎適當人數（二人或多人）舍房，也會考量林克穎語言、生活習慣，以減少英國法官對台灣監獄環境的疑慮。
【布魯塞爾記者蕭白雪／十一日電】英國檢察官為了林克穎案，去年曾秘密訪台蒐集事證，交通大學副教授林志潔更被列為專家證人，她提供的多份資料都被列為證據。林志潔表示，很高興能讓林克穎引渡回台，也希望台灣有更多法律人有使命感在國際上捍衛台灣。
為了林克穎引渡案，英國蘇格蘭檢察官除檢視我國政府提供的事證資訊，去年底親自到台灣，除走訪法務部、司法院等官方單位，還積極尋求公正第三者意見；在與數位學者、律師談完後，找上在交大科法所任教的副教授林志潔，就林克穎案在台灣審理過程的相關訴訟程序及規定，請她以專家證人身分為本案作證。
林志潔記得總共回答對方超過四十個問題，寫了卅幾頁報告，對蘇格蘭檢察官認真態度深感佩服。她說，現在是犯罪無國界的時代，林案對以後外國人在台犯罪責任的追究具有很大象徵意義；但台灣法律人也需要有能力、使命感到國際上幫國家辯護，包括駁斥林克穎提出那些離譜的指控、並協助國外的法律專家了解台灣法律規定，才能讓台灣司法與國際接軌。，
