最近各黨候選人終於開使談論政見。但至今還沒有人談到在全球環境快速變化下，
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，政府該扮演的角色。台灣面臨近30年來最嚴峻的挑戰，
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，除了在美中貿易戰下身處尷尬外，
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，台灣過去累積的豐富的經濟資源、戰後兩波的人口紅利、優秀的人才優勢、安穩分配平均的社會結構、自由民主的政治制度，
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，溫暖的風土人情，
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，多元的文化融合，吸引人才的文官體制等，都在過去30年逐漸消失。 今天我們面對快速環境與競爭的轉變，不論是經濟政治文化外交社會的挑戰，都非常艱鉅。從國防與社會的安定建設、國際地位的維護、傳統與製造產業轉型壓力、新商務新經濟新服務發展的挑戰、人口老化、年輕人失業、人才外流、事業模式轉變及數位新創的巔覆式創新等、每一個問題，都需要大開大闔的魄力與具體做法，民眾也理所當然覺得這些事是政府的職責。多年來，我們期待一個大有為的政府，由神人般的領袖，帶領專業的技術官僚，為全民福祉規畫出可以撥雲見日、開創新局的經濟與建設策略，再創台灣40年前經濟快速成長的高峰。然而，今天的台灣和全球的政治經濟人文商業環境都已和40年前大不相同。當年優秀的技術官僚，在今天全球複雜善變的環境與台灣的公務體系下，恐怕很難發揮。防弊重於興利的文官制度與文化，也無法讓優秀的公務人員發揮。於是我們得不斷的移轉我們的信任，期待下一次民主選舉可以選出我們等待多時的神人。但選舉的結果一次次的讓我們失望，然後我們就變得麻木冷默，甚至尖酸刻薄的霸凌意見不同的同胞或官員。 於是政府官員畏懼民粹而日益保守無為。政府的失能，是誰的責任？也許，我們大家都有責任。也許，我們應該由問題的源頭，我們自己，和對政府的期待，開始改變。只有改變政府模式，減少對政府的期待，同時要求政府去掉父母官/保母心態，縮小治理範圍，台灣才有希望。今天的世界，是一個快速變化，數據驅動，生態圈競合共創共享，大企業掌握資源又面臨國際競爭，與新創巔覆及去中心化邊緣化的威脅。缺乏國際觀，不能掌握資訊與分析，無法快速了解過去、掌握趨勢，創造未來競爭力，就會被淘汰。台灣的未來，不能再蹉跎。我們需要一個小、聚焦、有為、知所進退的政府，和什麼事都先要求自己，了解我們的選擇，並為自己的決策負責，選賢與能但自求多福，而不是事事要求政府負責的人民！小政府如何形成？對於政府無法獲很難有效管理的事務，政府只要訂定不可逾越的紅線（避免系統性風險）。剩下的就轉託人民和業者自律，並自我負責，刻意跨越紅線的人或企業就得接受懲罰。發展新產業，我們需要智慧的資本創投，不斷衝刺的新創，積極了解顧客與市場轉型需求且能及時轉型的企業。能夠了解趨勢且運用科技與技術的領導者。政府如何知所進退？也許，我們可以透過區塊鏈推動可信賴的共識公投機制，讓人民的意見可以更有效、更經濟、更快速、更直接、更可信賴的表達。政府新角色的形成，需要更多的公眾討論，我們需要自己可以作主且為自己行位負責的人民和積極參與公共事務的選民，透過共識機制，形塑我們未來政府的角色。新時代的政府的角色？只有小而有為的政府，才不會失能！我的票，投給支持小政府的候選人。你的呢？（作者是台灣金融科技股份有限公司董事長），