重慶引進海外人才 5年2500人 | 兩岸經貿 | 兩岸 | 聯合新聞網 親愛的網友：為確保您享有最佳的瀏覽體驗，
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，為解決重慶產業發展人才短缺問題，
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，該市即將公布海外英才「鴻雁計畫」。計畫將從2017年起，
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，用5年左右時間，
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，每年引進500名左右海外人才及團隊，
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，累計引進海外人才2500名。中新社報導，
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，陳元春當天出席重慶市政協四屆五次會議1號提案現場辦理會，
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，在介紹對外人才工作時，透露這項消息。「鴻雁計畫」將對引進的人才、用人單位、中介機構分別制定鼓勵措施，其所需專項資金由重慶市和當地區縣共同籌集，先期已有兩江新區、渝北區、江北區等重慶16個區縣自願加入試點範圍。當地每年還將舉辦重慶國際人才創新創業洽談會，邀請海外高層次人才、國家「千人計畫」專家，攜項目赴渝對接洽談。同時重慶還組織獵頭公司等中介機構，廣泛參與重慶引才計畫，並落實兌現引才補助政策。陳元春透露，重慶將印發深化人才發展體制機制改革實施意見，規定引進外籍高層次人才可不受60歲年齡限制，對符合條件的海外高層次人才及家屬，給予最優惠簽證政策，可簽發5年多次入境有效的F（訪問）簽證、R（人才類）簽證，或最長5年期的工作類居留許可，符合申請永久居留條件的予以優先受理。在完善人才服務體系方面，重慶將支持建設一批國際醫院、國際學校和國際化購物娛樂中心。談及重慶自貿區人才國際交流合作工作時，陳元春稱，重慶擬爭取人社部支持，允許取得國際資質的外籍及港澳台專業服務人員和機構，在自貿試驗區內依照有關規定開展相關工作。研究制定自貿試驗區外籍高層次人才認定辦法，對外籍高層次人才開闢綠色通道，為高層次人才出入境、工作、在華停居留提供便利。重慶市人力社保局統計顯示，截至2016年11月底，重慶已累計引進各類緊缺優秀人才近萬人，其中高層次人才751人，包括「兩院」院士14人，「千人計畫」專家86人。2010年以來，重慶每年兌現安家資助、工作津貼等直接待遇3300萬元人民幣，個稅徵返、契稅減免等間接待遇6900多萬元人民幣。，