日本財務大臣麻生太郎1日表示，
，最近日圓「一面倒」的升勢「極度堪憂」，
，必要時將採取行動，
，暗示日本財金當局可能進場干預；他並表示，
，即使進場干預也不會違反國際協定，
，且不會受美國財政部匯率報告的約束。麻生太郎指出，
，「日圓兩天內強升約5日圓，
，顯然是一面倒，背後應有所謂的投機性動作；這種情況極度堪憂」；他強調，「東京方面將繼續審慎觀察市場趨勢，必要時將採取行動」。日圓29日最高時曾升到18個月來高點，報1美元兌106.29日圓；由於日銀28日並未擴大寬鬆政策，引發日圓「失望性買盤」。上周日圓對美元共升值約4.8%，是2008年來最大的單周升幅；今年來日圓對美元約升值12%。日本上次干預匯市是在2011年11月，阻止日圓對美元強升，以協助日本經濟在福島震災及海嘯之後能夠復甦，而這次日圓升值也是在熊本震災之後。麻生太郎1日赴德國出席亞銀會議。在機場重申，日本可能會干預匯市，以阻止日圓急速升值；並表示日本如採取行動以遏止日圓「一面倒、投機性」的升值，並不違背20大經濟體（G20）之間的「反匯率競貶」協議。，
北市隊何紹彬被看好有挑戰中職的潛能。 記者謝靜雯／攝影 分享 facebook twitter pinterest 台北市隊總教練呂明賜點名，
，年僅21歲的何紹彬，
，是有機會挑戰中職的潛力球員，
，北市對於陣中球員投入職棒，
，一直抱持著鼓勵的態度；何紹彬表示，
，若有機會，
，今年會考慮參加選秀。北市去年約有11人投入中職選秀，
，林明杰、蘇緯達成功加入中信兄弟隊，呂明賜表示，培訓優秀球員往職棒發展也是球隊宗旨之一；「何紹彬投、打、守、跑都不錯」，各方面條件、資質、年紀來看，是下一個比較有機會加入中職的新秀。何紹彬在冬巡賽預賽貢獻24分打點，拿下打點王，雖然他自認決賽表現不如預賽穩定，但昨天表現很關鍵，單場兩安，8局球隊1分領先，再敲安開啟攻勢，跑回球隊保險分。何紹彬守備位置以一、三壘為主，他知道若想投入職棒，二、游和三壘會是比較有利的位置，冠軍賽雖然都先發守一壘，但平時也會練其他的位置，增強自己的競爭力。去年2月，北市請來義大犀牛隊前教練黃煚隆，對球隊的打擊有很大的提升；何紹彬表示，黃煚隆很願意為選手付出，「平常練球時間9點開始，但如果有選手想要多練，跟黃煚隆約8點多，他都會配合」。有意挑戰中職，何紹彬也向黃煚隆請教，提到打擊方面，「擊球點的穩定性還要再加強」，另外持續做重量訓練，希望加強力量。，
導演鈕承澤原委任律師胡原龍，
，因涉及吸金案遭檢方起訴。記者林伯東／攝影 分享 facebook 新北地檢署調查國磐資產開發公司違法吸金案，
，檢方查出，
，該公司吸金超過七千萬元，
，除公司負責人秦朝添與旗下成員外，
，包括幫「豆導」鈕承澤辯護性侵案的律師胡原龍（已解除委任），
，也被認定是違反銀行法的幫助犯，
，昨天共起訴十二人。胡原龍曾是北檢主任檢察官，偵辦過味全劣油、混油案，偵辦期間卻與其他行政機關不睦，前不久接手鈕承澤案時，無視媒體等待採訪，讓記者追趕推擠，之後又質疑北檢洩密，讓北檢相當不爽。 起訴指出，秦朝添明知非銀行不能經營收受存款業務，也不能以投資名義收取資金、給付不當紅利或報酬，卻仍設計「金猴運I資產管理服務」A、B、C三方案，以百分之八到十不等年息和本票擔保，對外招募投資者，不法所得七千七百萬餘元。招募期間，秦朝添恐國磐公司知名度不足，另聘請前台灣造船股份有限公司副總經理王海濤 （另案不起訴）擔任公司發言人兼策略顧問，去年八月還找來胡原龍盛大召開記者會。胡原龍在記者會上說，「從目前現在來檢視相關的法令，再看國磐目前運作的模式來看，他並沒有違法，他跟我們所看到一般所認為的違法吸金、違反銀行法的情形態樣完全不同」，「這個擔保是十足的擔保，就算是超額擔保，但是足額，絕對是足額的擔保，所以如果以這種狀況來看，跟過去的吸金狀況是完全不一樣的。」，
元大金控全面衝刺法金業務，
，子公司元大銀行昨（27）日宣布組織變動與調整高層人事，
，在各業務總處之上增設法金、消金兩大事業群並設執行長，
，其中，
，法金事業群執行長由現任國際金融與法金業務總處長的執行副總經理邱冠勳升任，
，仍兼兩業務總處長，
，另再增集團金融業務處，
，目標朝向法金資產規模擴增一倍、深化元大金跨業整合提升法金業務競爭力。另外，
，消金事業群執行長則由元大銀總經理莊有德兼任，
，統籌轄下個金與理財兩大業務總處。據悉，莊有德以總經理職務兼任消金執行長，屬過渡性質安排，未來將再做調整。 邱冠勳是元大金董事邱憲道之子，其家族是元大銀前身亞太銀行的創始股東，亞太銀併入元大金前身復華金，之後再由元大證券集團入主轉為元大金，除了元大馬家是大股東，邱憲道家族也有一定持股，而邱冠勳之前在外銀歷練後，也轉而效力元大金，在信用卡、消金交出成績，然後在元大銀合併大眾銀時出掌國際金融處長，如今再擔起新設法金事業群執行長重任，凸顯元大金在法金領域整軍待發，從大集團企金整合服務到國際化發展，今年將上緊發條。元大銀行也將積極評估海外拓點，在併購取得的香港分行與菲律賓子行外，增加海外分行，以配合加強大集團法金業務的策略目標。元大金一直以來以元大證券為核心，從大型金控國泰、富邦等開啟發行特別股熱潮後，元大證券幾囊括絕大多數的金融、傳產大企業的特別股發行承銷，並搭配款項借貸業務，與企業及大股東建立密切的業務合作關係，因此元大金控希望加強對大型集團企業的金融服務，並進而加速壯大元大金與元大銀行的資產規模，強化證券、銀行等子公司跨業的整合法金服務，所以元大銀配合增設集團金融業務總處，並將國際金融、法金與集團金融三個業務總處，整合為法金事業群。，
雲林縣二崙鄉農會賄選疑案，
，雲林地檢署前天深夜漏夜訊後，
，農會總幹事陳惠珍、夫婿李宏修及10多名員工被請回，
，只有農會員工陳金鑾疑涉期約賄選被以2萬元交保。陳、李昨天強調，
，一切依農會規章行事。但檢方認為員工回繳的績效獎金已有動用，
，是否涉及背信罪將深入追查。
主任檢察官蕭方舟表示，
，「請回」不代表就沒事了，
，檢方查案腳步仍未停止，
，去年該農會借貸業務績效並沒有特別好，
，為何核定的獎金特別多，是否與選舉有關，將與往年所發獎金核對，檢方不排除任何可能性，仍將繼續追查。
檢方透露，員工雖坦承回繳獎金出於自願樂捐，不涉及「強制罪」，不過這筆錢確已被動用，且是被用來選舉，尤其從員工的獎金被「五鬼搬運」移轉成私人的競選經費，過程是否涉及違背職務等不法背信，將深入追查。
陳惠珍昨天正常上班，並與夫婿共同聲明，夫妻倆一生清白，絕不會做非法之事。
陳惠珍表示，選前有員工詢問她是否要捐獻，她認為選情樂觀一度婉拒，但員工仍自發捐款。後來她也動用部分捐款作為選舉之用，目前仍剩1036萬元存在農會金庫內，將來結餘款會還給員工；她強調絕無要求員工立具捐款切結書，更未強迫員工捐款。
陳惠珍指出，二崙鄉農會員工編制滿額160多人，目前只有58名員工，一個人做2、3人的工作，所以績效獎金比其他農會來得高，往年每人平均領4、50萬元，去年業績更好，每人才又加發10多萬元，平均可領6、70多萬元。，
甘比亞與我國斷交。前外交部長、國民黨副主席蔣孝嚴今天在中山會報上表示，
，以他自身經驗來看，
，甘比亞總統賈梅是很特殊個人，
，發生（斷交）情況是突發、也是意外，
，所以政府派特使去了解狀況是很適合的。對於這次事件，
，大陸表態很正面，
，他也予以肯定。，
，
職場媒婆一零四 幫你找伯樂 | 產業綜合 | 產經 | 聯合新聞網 買東西RSSApp粉絲團我的新聞udn family搜尋時尚汽車NBA台灣遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格全部願景新聞財經時尚汽車NBA遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格元氣話題讀書吧讀小說知識庫電子報基金房地產影音售票網外貿網買東西有設計有行旅捷客聯合文學聯經出版世界日報App 即時熱門要聞娛樂運動全球社會產經股市健康生活文教評論地方兩岸數位旅遊閱讀雜誌時尚汽車購物 財經焦點 科技產業 生技產業 金融要聞 稅務法務 產業綜合 商業企管 房市情報 udn / 產經 / 產業綜合相關新聞南紡研發特殊商品 毛利率衝苗栗健康園區 遠雄不玩了讓騎士不「卡蛋」亞特力士闖出名不怕TPP卡關 南紡越南擴廠明年啟動高鐵搶當顧問 標大馬案鋼界雙雄 關係愈來愈緊密中鋼精英部隊 進駐台塑越鋼尾牙這3個橋段 員工最恨法人觀點／興航停航後 法人看好華航、長榮企業人物／華航董座何煖軒 不怕麻煩的人青雲直上 華航啟動業績成長新動能手球國手賣美甲巧克力 含住指尖幸福華航搶客 推空中鐵道便當新藥出籠 快攻國際盃國衛院技轉…生技獲利密碼台灣再圓一回 玩具王國夢職場媒婆一零四 幫你找伯樂分享分享分享留言列印A-A+2016-12-05 01:35經濟日報 記者 彭慧明WhatsApp 104董事長楊基寬。 （聯合報系資料庫） 分享 facebook 一零四小檔案 圖／經濟日報提供 分享 facebook 一零四近年EPS 圖／經濟日報提供 分享 facebook 一零四資訊科技公司（104）董事長楊基寬當年和朋友創立電腦公司，
，小有所成，
，但當公司營運競爭力漸漸面臨危機時，
，他發現無力改變狀況，
，於是選擇離開，
，因而失業二年。楊基寬當時對未來沒有明確計畫，
，家中經濟重擔大增，
，造成太太要兼差養家、繳房貸。當時楊基寬不斷書寫自己的觀點，
，但靠寫作無法養活自己，他又不想當上班族，持續「找自己的方向」。後來他去旁聽介紹網際網路的課程，本來想寫一本介紹網際網路的書，但發現當時的求職媒合公司都不夠貼心，決定做一個「幫人介紹工作的網站」。1993年，他以自家公寓當「企業總部」，拿著房子的二胎貸款、母親湊來的100萬元，開始和太太創業。集團願景／不只找工作 更要找方向20年後，104從單純的人力媒合網站變成「一零四資訊科技集團」。雖然在成立幾年後就面對網路泡沫化衝擊，但104仍然成長，並在2006年股票上市，成為「百元俱樂部」一員。、過去幾年台灣人力資源網站快速增加，但104資訊集團一直穩坐產業龍頭地位。104的獲利穩定，今年前三季合併營收11億元，年減43%，但每股純益10.77元，主因今年出售一零四人力資源顧問公司，這是經營派遣人力的企業，雖然獲利不錯，但楊基寬認為派遣人力影響勞工權益，無法讓年輕人更有成就，決定割捨。104集團有多項服務。楊基寬說，公司有一個任務就是「不只幫你找工作、也要幫你找方向」；這是104的任務。沒有方向的人，基本上不可能找到適合的好工作。他認為，許多企業不注意人才，但人才也沒找到自己的方向，找對了自己的心之所向，就能有目的地，企業的人才流動率就可降低。楊基寬發現，大多數人力仲介是企業要找人，在網路上找資料，再針對履歷進行查找，找一個當時最符合的人。但實際上只是人找到工作，企業找到一個缺。「一個人能否長期的表達自己，讓自己有長期被了解的機會」？2015年，被定義為「104+ （104 plus）」的104+職涯社群服務，就在此理念中推出。楊基寬說，在104+職涯社群，可以看到同職類或相關職類專業人才關注的產業資訊，也可以交換名片成為朋友、拓展人脈；也可藉由平日在個人頁或社團分享的文章或資訊，讓他人更能理解一個人的長處。104+職涯社群是能讓個人主動建立口碑與品牌的網站，有興趣的企業可以注意一個人長期表現，上班族能在分享中「與貴人不期而遇」。Be A Giver／推社會運動 獲廣大回響今年104希望基金會推動「Be A Giver－台灣需要一場以幫助為名的社會運動」，希望有能力的人「Be A Giver」，讓各行各業前輩挺身而出當Giver，讓後輩接受幫助成為「Taker」，進而成為未來的勇者（Braver）。104希望基金會執行長黃于純說，與其謾罵批判，不如多做點事情，改變現狀。對於一個以「消滅失業率」為目標，希望「不只找工作，也幫人找方向」，讓楊基寬與團隊驚喜的是，不少名人聽到訴求就不計報酬投入，更讓楊基寬認定「為年輕人找方向」的策略正確。楊基寬 積極的實踐者台灣人力資源產業近幾年快速成長，競爭對手積極找議題搶占版面、打廣告、做各種話題行銷活動彰顯品牌，一零四資訊科技董事長楊基寬近幾年卻鮮少曝光。面對各種熱鬧行銷活動，他選擇用行動去實際幫助年輕人，他並持續徵詢產業界的名人，是否願意當提供幫助的「Giver」，帶年輕人去面對犯錯與成長，獲得吳念真、張洪量等名人支持，以及許多企業的正面回響，「等待奇蹟出現不如自己實踐」，楊基寬就是這句話的實踐者。104希望文教基金會拍攝年輕人的廣告「不怎麼樣的25歲，誰沒有過？」推出後引發兩極評價，不少名人爭相發表「打臉文」，這對許多企業來說是傷害品牌形象的事情；但在楊基寬眼中，他卻更感受到社會對立、激化的氣氛需要化解。他期待是企業能更珍視人才，對履歷有多一層的思考，引發爭議也是一種意見溝通的模式。取經Uber 攻銀髮照護一零四資訊科技公司董事長楊基寬指出，104有三個核心事業，在上班族的工作媒合與尋找方向外，也開始注重「孩子方向」的事業。他最近看一本電影攝影大師李屏賓的書，講到小時候最快樂的事，是偷偷跟在大人後面，溜進電影院看電影，這也是後來成為一個專業電影攝影師的起點。以下是專訪紀要：問：104提出所謂「幼有所長、老有所養」的概念，為孩子找方向和長者照顧，與企業核心價值要如何配合？答：每個人都有一個天賦，104想要為上班族解決對孩子未來方向的定位，讓他們對孩子放心。父母和孩子相處時，會看到孩子的喜好與傾向。從big data角度來看，種種跡象都是在反映小朋友的內在。例如孩子喜歡畫畫，父母把畫作拍下來，或把孩子的問題傳到平台上，紀錄這些事情，如果104能找到很多對畫畫或對回應各種問題有興趣的大人，與孩子互動，或給予評價，會給孩子一個導引的方向。透過科技建立這種系統，讓小朋友有一個特別適合發展的方向。104的綠家教，有各行各業志工回答問題、跟孩子互動。這是一個幫孩子找到方向的作法，至於這個實驗平台能做到多少程度，目前無法回答，但至少104利用科技加以嘗試，後續的人可以繼續接手。問：去年104跨足銀髮照護產業，也推動新的服務，為何有此理念設計？答：104的服務目標群眾還是在「上班族」，為上班族解決當下的問題，老人照護會是一個重要的議題。根據主計單位預估，到2025年時，台灣65歲以上老年人口將來到460萬人，占總人口數的20%。為照顧老年人，104調查發現有8%的外力影響，導致上班族會離開職場、照顧父母。上班族為了生存很辛苦，還要分心處理長輩照護的問題，會惡化上班族尋找到自己方向的機會。104要幫上班族解決家庭的問題，如果今天電話來的時候，有一個服務可以照顧父母，使你不會因此離開職場。所以104想要進入銀髮、照顧的領域。不是因為長者需要服務而提供服務，而是為了要照顧上班族，也就是讓客戶生涯不要因此中斷，雖然服務的對象是長者，但目標群眾卻是上班族。104希望當你接到家裡的電話，不是造成手足無措，而是交到一個服務體系，跨入銀髮照護，104要追求的是放心感。問：104的銀髮照顧模式？答：服務有很多種，104是用一種庶民的解決方式提供服務。例如父母親吃的問題，可以用一種Uber的庶民經濟概念解決。例如試著整合較遠的地區、沒有上班的主婦，他們的家庭廚房可以成為老人三餐問題的解決點。如果104有運送系統，處理運送的問題，可以整合老人用餐需求與便當的供應，這個機制若能成功，上班族也可以放心父母透過被認可過的家庭廚房供應餐點。，
市議員陳孋輝指出，
，極限運動訓練中心頂棚工程，
，5月才完成驗收，
，但遇雨即漏水，
，形成「外頭下大雨，
，頂棚內下小雨」的窘境。民眾將影片上傳網路，
，網友紛紛嘲諷是水上樂園、水濂洞、公共浴池，
，甚至有網友揶揄是夏天避暑勝地「南港極限水上樂園」。對此，
，體育局表示，
，將要求廠商盡快解決排水問題。南港極限運動中心廁所周邊常積水發出惡臭，遭批評維管不佳。 圖／市議員陳孋輝提供 分享 facebook 陳孋輝說，過去因極限運動訓練中心無遮蔽設施，屢遭質疑使用率過低，形同蚊子館，好不容易爭取2千多萬元經費施作頂棚，在5月底完工驗收，取得使用執照，但不到2個月卻開始漏水，讓人質疑是豆腐渣工程翻版。此外，1樓廁所常發生穢物滿地，臭氣沖天，超過1個月未見改善。不少極限玩家、選手及暑期育樂營師生抱怨，除了遇到漏水時得撐傘，還要暫時停止呼吸，根本就是另類的極限運動。體育局設施科長吳偉銘表示，頂棚排水的天溝因深度不足，若遇豪雨就容易排水不及，大量雨水由頂棚傾瀉而下。將要求廠商盡快增設排水天溝，解決問題。至於廁所問題，吳偉銘說，因之前工程人員誤把雨水排水管接到化糞池，因此遇雨就會造成池內的穢物滿出。已先將雨水排水管重新接管，暫時紓解問題。後續也將與衛工處研議，接管至汙水下水道，徹底解決問題。，
廣受漫迷喜愛的漫畫「老夫子」，
，下月中將在台北展開「老夫子50時空叮叮車」世界巡展的第一站。透過漫畫元素、互動科技的展演方式，
，讓觀眾跟著老夫子、大番薯等人物，
，一起搭乘香港招牌的「叮叮車」，
，穿越古今中外。
負責策展的安益集團行銷長陳秉鴻指出，
，香港的「叮叮車」是華人世界第一台電車，
，自1904年營運至今，
，已超過百年歷史；今年適逢「老夫子」發行50周年，
，透過兩者的結合，
，串連起華人的共同情感，也展現台北的文創實力。
陳秉鴻表示，到時觀眾可在現場體驗，乘著時速6公里的復刻版「叮叮車」，進入漫畫中的場景，像是埃及神殿、沙漠的太空飛船、水滸傳的梁山下等，甚至可以躍入漫畫的方格中，成為主角。透過多媒體科技的互動設計，讓紙上的漫畫人物，靈活地呈現在觀眾面前。
‧「老夫子50時空叮叮車」世界巡展11月16日起在松山文創園區舉行，全票250元，優待票230元，即日起至11月15日，可上網或到超商預購早鳥票179元。，
圍牆+柵欄 川普保證：美墨必蓋邊牆 | 美大選川普勝選 | 全球 | 聯合新聞網
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，加高美墨邊防柵欄。 美聯社 分享 facebook 美國總統當選人川普十三日重申他的強硬移民政策，
，包括加強邊界安全、遣返無證移民罪犯和在美墨邊境建造圍牆。他向支持者保證，
，將立刻遣返三百萬移民罪犯，
，美墨邊界的圍牆一定要建，
，但結構將是部分為圍牆，
，部分為柵欄。川普表示，
，建圍牆是建築業，
，他很在行。川普接受哥倫比亞廣播公司「六十分鐘」專訪時說：「移民罪犯和有犯罪紀錄的人，包括幫派分子和毒販，在美國可能多達兩百萬甚至是三百萬，我們要把他們遣返和抓起來關進監獄。」川普說，沒有犯罪紀錄的無證移民是「好人」，在邊界安全得到保證和移民執法步入正軌後，「我們就會決定如何處置這些好人」。在被問及是否準備執行建牆計畫時，川普表示「是的」，但他沒有像競選時多次表示的那樣，將在邊界建造一個高大和漂亮的圍牆，而是部分地段是圍牆，部分地區是柵欄。2016美國總統大選專題全球震驚！川普入主白宮專家如此分析選戰，
