嘉義市醫師公會自15年前，
，前市長黃敏惠丈夫蔡宗佑當選理事長，
，連任2屆，
，交棒聖馬爾定醫院副院長王中敬2屆，
，之後蔡宗佑又回鍋1屆，
，今年要拚個人第4任；卻遭開業醫師聯合其他醫院體系，
，「改革派」拿下超過7成會員代表席次，
，今理監事選舉蔡宗佑落敗，確定讓位。據了解，嘉市醫師公會共912名會員，需選出91名代表，再從中產生理事15席、監事5席，最後互推舉出理事長；蔡宗佑是聖馬爾定神經外科醫師，同時兼嘉基醫院門診，政通人和，雖曾將理事長交棒給聖馬爾定副院長王中敬，都被視為「舊公會派」，掌權達15年。嘉市開業耳鼻喉科醫師趙善楷說，在地醫師長期都給蔡宗佑面子，不過嘉市長涂醒哲上任後，喊出「家庭責任醫師制」，即是健保採論人計酬制，引發大量基層醫師反彈，蔡宗佑雖然有幫會員發聲，但起初態度曖昧，舊公會派作風令人感到不放心，好像容易被「搓掉」，才激發一波草根革命。趙指出，這次從基層醫師開始串聯，並遊說甫成立不久的嘉基工會，也拉攏陽明醫院、衛福部嘉義醫院、台中榮總嘉義分院等，終於在91席會員代表中，改革派奪下67席；今天更奪下所有理監事席次，由衛福部嘉義醫院副院長白錫彥擔任常務監事。若沒意外，趙善楷下周可望成為新的理事長。記者晚間致電蔡宗佑未接通，也沒有回應。趙善楷說，希望舊公會派能「韜光養晦」，不過仍希望嘉市醫界能團結一致，會持續向聖馬爾定釋出善意，雙方好好溝通；另一方面，革命尚未成功，持續監督涂市府是否還要強行實施家庭責任醫師制。嘉市醫師公會前理事長蔡宗佑（左起）、開業耳鼻喉科醫師趙善楷、開業身心科醫師吳南逸、雲林縣醫師公會理事長吳欣席、開業家醫科醫師吳長宗等人，今選完新理監事共同合照。圖／讀者提供 分享 facebook 嘉市醫師公會今天選出理監事，尋求連任的理事長蔡宗佑落馬。圖／讀者提供 分享 facebook 嘉市醫師公會有5席監事，以最高票衛福部嘉義醫院副院長白錫彥擔任常務監事。圖／讀者提供 分享 facebook，
轉型報捷 新至陞今年EPS法人上看7元 | 上市電子 | 股市 | 聯合新聞網 買東西RSSApp粉絲團我的新聞udn family搜尋時尚汽車NBA台灣遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格全部願景新聞財經時尚汽車NBA遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格元氣話題讀書吧讀小說知識庫電子報基金房地產影音售票網外貿網買東西有設計有行旅捷客聯合文學聯經出版世界日報App 即時熱門要聞娛樂運動全球社會產經股市健康生活文教評論地方兩岸數位旅遊閱讀雜誌時尚汽車購物 房市投資情報 今日股市 股市要聞 上市電子 上市公司 店頭未上市 權證期貨 基金投資 udn / 股市 / 上市電子相關新聞陸智能電視快跑 瑞昱WLAN晶片受惠立積 累計前11月合併營收19.61億元轉型報捷 新至陞今年EPS法人上看7元分享分享分享留言列印A-A+2016-12-15 15:08聯合晚報 記者詹惠珠／台北報導WhatsApp 新至陞（3679）轉型到車用的策略告捷，
，接獲歐系車廠訂單，
，使得今年車用比重邁向20%，
，明年隨著客戶的滲透率成長下，
，比重會再向30%邁進，
，法人上修今年全年每股獲利到7元。而新至陞在長假之前的提貨效應，
，11月營收也以4億元創下今年次高，
，月增率達12.4%。法人預估，新至陞的前三季獲利進度超出公司目標，加上這一季會有匯損回沖，因此法人將其全年的EPS上調到7元。新至陞是專業的機構件廠商，塑膠件的一條龍製程能力是核心競爭力，尤其在雙色射出，規模居於亞洲同業的領先地位。近年新至陞積極尋求轉型，從消費性電子產品走向車用，帶動毛利率出現明顯的成長，以前三季的季報為例，毛利率提高到26.11%，比去年同期上揚近十個百分點，獲利呈現倍增，前三季的每股稅後盈餘5.24元。新至陞主管表示，未來公司3~5年將以車用產品為成長動能，且為了車用產品，已在昆山擴建一座新廠。根據規畫，將在2017年底導入量產，預估2017年的車用比重可以拉高到30%，有50%的成長。展望2017年，新至陞有三大成長動能，分別是車用、消費電子與資訊應用。其中在車用市場，新至陞目前最大客戶為通用集團，其他二家主力客戶也都是全球前五大的汽車零部件廠，今年新至陞也打入歐系車廠的供應鏈，明年車用的成長動能最強。，
「瑞士特快車」費德勒（Roger Federer）。 美聯社檔案照 分享 facebook 遇到奧運年，
，男子網球賽事行程滿檔的情況下，
，下周在加拿大舉辦的1000分等級多倫多名人賽，
，陸續有球星退出；繼「英國希望」墨瑞（Andy Murray）之後，
，連「瑞士特快車」費德勒（Roger Federer）也決定不參賽，
，費德勒稍早在自己的官方粉絲團公布，
，將退出今年多倫多戰役。費德勒寫到：「我很遺憾地宣布自己要退出多倫多賽事，
，很抱歉不能見到加拿大的球迷。」他只簡單表示自己需要多點時間休息。不過一般預期費德勒生涯尚未拿到奧運男單金牌，因此多休一周、目標搶8月5日開打的2016里約奧運成績、的確是合理的選擇。但墨瑞的案例不同；墨瑞已經拿過2012年倫敦奧運男單金牌，此屆仍將目標鎖定奧運、放棄了加拿大賽事。多倫多從7月25日開打，為期一周的名人大賽征戰之後，眾家球星只有一周休息時間，里約奧運就開打。接下來還緊接著有辛辛那提名人賽、以及8月底開打的美網，造成選手不小負擔。，
新華社報導，
，俄羅斯總統普亭否認俄方將重啟古巴監聽站。他指出，
，沒有洛爾德斯監聽站，
，俄方也能保證自身的防禦能力。
普亭今天在巴西表示，
，他上周訪問古巴期間未與古巴政府討論在洛爾德斯部署俄國雷達的問題。普亭說，
，俄國沒有重啟洛爾德斯監聽站的計劃。他表示，
，沒有洛爾德斯監聽站，
，俄方也能保證自身的防禦能力。
俄國媒體16日報導，
，普京訪問古巴期間與古巴達成協議，俄方計劃重啟位於古巴首都哈瓦那南郊針對美國的洛爾德斯無線電監聽站。
蘇聯在1967年啟用的洛爾德斯監聽站，是蘇聯時期在海外最大的無線電電子偵察中心，可以監聽美國境內大部分地區的無線電信號和電話通訊。2001年，由於缺乏資金和發展俄美關係的考慮，俄羅斯放棄了洛爾德斯監聽站。，
全螢幕手機躍主流，
，帶動面板出貨量將數倍成長。圖為OPPO R11s。 OPPO／提供 分享 facebook 全螢幕手機今年出貨量預估為1.35億支，
，明年將成長到近9億支，
，年增566%，
，全球滲透率將達到61%，
，加上OLED螢幕太貴，
，大陸品牌手機明年仍大量採用LCD全螢幕面板，
，使得友達（2409）、群創、彩晶與華映2018年的全螢幕手機面板出貨量，
，將數倍成長。群智分析師陳軍表示，
，以華為、小米、Oppo與Vivo為代表的大陸手機品牌，在下半年陸續發布全螢幕手機，但這場賽跑只是剛開始，預估今年全球全螢幕手機的出貨量為1.35億支，明年將暴增到近9億支，是全螢幕手機技術快速發展的階段。群智說，目前大陸手機品牌不願意大量採用柔性OLED螢幕的一個重要因素是價格問題，因為全球只有蘋果與三星，能將智慧手機的零售價拉高到600至1，000美元，但大陸的手機品牌，有幾個能做到。除了價格因素外，OLED面板仍無法大量供應，也是原因之一，大陸面板廠的OLED螢幕生產仍在初期階段，無法大量供應給市場使用，使得LCD在2018年，仍是全螢幕手機面板的主流。陳軍說，手機品牌與面板廠，都在推廣全螢幕，而且還要做異形切割與磨邊、倒角，這導致全螢幕手機面板的供應吃緊。尤其全螢幕手機面板，將從5吋放大到6吋，甚至明年6.7吋的產品都會出現，在尺寸愈來愈大的情況之下，將吃掉更多產能。彩晶副總黃凱勝就指出，目前新開案的手機面板，都是全螢幕的產品，但全螢幕面板供應吃緊，主要是做異形切割，這會導致後段模組（LCM）的產能下降，因為這牽涉到很多的工藝，無法自動化生產，全螢幕手機因為是新產品，需求又熱，使得出貨單價可以提高。華映副總鍾兆其指出，iPhone X亮相後，手機全螢幕趨勢確立，產能供不應求，缺口約兩成。華映第一款全螢幕手機面板第4季出貨，採內嵌式觸控面板的全螢幕產品，規劃12月底量產。群創行動產品事業群總經理楊弘文表示，群創客戶新開案產品都是全螢幕，陸續出貨中，預期這波中小尺寸面板供不應求的熱況，至少要持續到2019年。，
本周拉美、東歐、邊境市場等地區可注意的經濟數據，
，包括巴西央行對經濟學家的經濟預期調查、一月失業率、二月IPCA上半月通膨指數、墨西哥2013年GDP成長率、秘魯去年第四季經濟成長率、智利隔夜目標利率、俄羅斯一月工業生產、一月實質零售銷售、一月失業率、波蘭一月工業生產、土耳其十一月失業率、基準附買回利率。，
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民進黨準閣揆林全。 記者林俊良／攝影 分享 facebook twitter pinterest 林全內閣的人事大致形貌已成。儘管新揆信心滿滿，
，但從組閣過程看，
，若干部會人事的安排並不如預期順利；就整體布局看，
，新內閣團隊組合則顯得穩健有餘，
，卻缺乏讓人驚艷之亮點。未來行政部門與立法部門的互動，
，如何破除黨政之間的隔閡，
，共創有助台灣發展的執政績效，
，恐怕才是新政府成敗的最大關鍵。觀察這次林全內閣的籌組，
，大略有幾個特色：第一，
，除了首波政務委員多為扁朝時代人馬出身，後續公布的部會首長政治色彩並不顯著，不少人為學界出身。第二，刻意任命或留用了若干藍營政務官，如國發會主委陳添枝，外交部長李大維，陸委會主委張小月等，顯示新揆有意塑造超越藍綠的氣氛。第三，大量拔擢次長或事務官出任政務官，如財長許虞哲、勞動部長郭芳煜、衛福部長林奏延，以及政委林美珠、秘書長陳美伶等。由於上述三個用人特色，新閣布局可能為蔡英文政府帶來幾個正反不同的政治效果。第一，因刻意迴避將色彩強烈的民進黨人物納入新閣，輕則可能導致綠營傳統派系的微詞或不滿，重則可能引發立法與行政兩軌難以同步的扞格，造成蔡英文施政的困難。第二，林全在綠營反對聲中刻意納入藍營人士，顯示其勇氣可嘉，也有突破藍綠藩籬的用心，值得肯定。然而，李大維、張小月等人原不是政治色彩鮮明的人物，因此其象徵意義可能不太顯著。第三，大量起用次長或事務官，具有世代交替的意義，但另一方面也反映了在組閣過程中覓才的困難。此外，事務官型人物或較穩健，但是否具有開拓視野的決策瞻矚，則受質疑。由此看來，林全用人布局確有跨越黨派的用心，也力圖避免進用太過爭議的人選。然而，在趨吉避凶的考慮下，最後呈現的團隊架構便顯得特色和亮點不足，讓民眾難以興起振奮之感。尤其，外界原盼望這是一個以重振台灣經濟為導向的內閣，但最後的布局，卻是財政及科技專家遠多過經濟、產業人才，這恐怕是結構上失衡的遺憾。在新閣籌組過程，政壇數度傳出「唐飛第二」的評論；有人將林全比成唐飛，有人則將陳添枝喻為唐飛，為其角色下場感到憂心。其理由，無非是擔心太具「客卿」色彩的政務官，可能不符綠營的傳統口味。事實上，以蔡英文和林全的密切關係，自然不能和陳水扁任命唐飛時的一時機巧相提並論。但問題不只是在林全，而在整個林全內閣的組成事實上相當程度偏離了民進黨的傳統立場與利益；這點，會不會引發綠營的不滿或消極不合作，則仍是一個極大的懸疑。即使林全不變成唐飛第二，其閣員淪為政治犧牲品的風險還是很高，這是隱憂。民進黨日前修改了「政務官免兼黨職」的規定，可見蔡英文已預見了黨政扞格的問題，因此要以總統身分兼黨主席黨政雙駕。簡言之，一個不強勢的閣揆，加上一個性格不明顯的內閣，恐怕需要一個強勢總統的強勢領導，才有足夠的動力推動施政及改革；否則，光是黨內立委在國會的掣肘，深綠基本教義派的拉扯，就可能使新內閣難以動彈。這點，蔡英文恐怕必須謹慎以對。不可忽略的是，台灣的社會氣氛瞬息萬變。從民進黨元月大勝至今，國內政經、社會各方面不斷有事發生，無論是浩鼎案、特赦陳水扁案、內湖女童案、兩岸詐欺搶人事件、翁啟惠事件，在在影響人們的情緒與思維。尤其，若干民進黨立委的反覆其行或傲慢踰權表現，都可能削弱民眾的支持，並間接影響對新政府的觀感。如今，蔡英文尚未就任，外界對民進黨的期待恐怕已有所不同。正因為如此，我們提醒新政府必須把握「一鼓作氣」的原則，抓緊時間展現施政能力；畢竟，四個月的準備期真的太長，民眾的新鮮感和期待感都快磨光了。，
連續被罰3次仍不怕，
，58歲男子上月7日在板橋湳雅夜市私售名犬，
，動保處上月再次接獲投訴，
，偕同警方上前稽查，
，男子受不了動保處連續開罰，
，決定「不賣了」，
，還將家中32條狗，
，直接送給動保處，
，動保處協助狗狗結紮後，
，預計在5日開放民眾認養。
新北市動保處副處長張麗珍表示，這名男子從前年開始就不斷被檢舉在夜市內販售犬隻，依法販售犬隻必須在店面，並領有執照，流動攤販一率「違法」，連續開罰3次，他才決定不賣。
不過3張罰單，男子至今都繳不出來，深入了解才得知，男子家境困難，妻小都有身心障礙，男子為了養活餬口才會賣狗，張麗珍表示，為了勸男子「別再賣了」，動保員經過好幾天的勸說，男子才決定改行。
張麗珍表示，這32隻名犬經過結紮後，已經被分配到板橋、中和、五股、新店、新莊等動物之家，5日準備開放給民眾認領。
張麗珍表示，為了保護動物，動保處研擬修正「新北市犬隻管理辦法」，開放民眾檢舉棄養、虐待、非法繁殖買賣的問題，若成案擬給予10%的獎勵金，最少1500元、最多2萬5000元。修正案目前仍在法制局內審理，最快今年年底前會完成公告，盼民眾能一同守護寵物的安全。，
人的第一印象在2秒鐘內就會被決定，
，企業形象對於訪客而言也是如此。公司的內裝、Logo、名片等都是企業形象的一環，
，但是最終成功的企業形象，
，還是得靠企業每一分子來共同形成，
，而這個觀念在企業形象經營時，
，又是最容易被忽略的。
尤其是櫃台接待人員代表了企業門面，
，是企業製造第一印象的首要人員。很多企業聘請涉世未深的年輕人，
，擔任此一重要職務，同時缺乏教育訓練。
一旦不良的應對態度讓訪客產生負面的月暈效應時，可能會讓公司嚴重損失信譽及利益。
職場接待術人人都要學
如何近悅遠來、讓訪客感到賓至如歸，增加會談順利與商務利益？
建議職場上的人，特別是工作經常需要面對客戶者，都應熟稔基本的接待工作。
一旦專職接待人員忙碌無法分身時，你就可以立即好好接待訪客，無論對自己或對公司形象都有極大的加分效果。
1、接待的第一印象很重要：
與客戶在公司約見時，接洽人員應事先告知櫃台人員，包括訪客姓名及來訪時間。當客戶蒞臨時，若櫃台人員能叫出客戶的名字，相信對方一定倍感親切。
2、無暇分身接待，可以這樣做：
當賓客來訪時，若櫃台人員已在接待其他訪客、或因講電話等事分不開身，企業裡的任何人員都應主動接替招呼訪客。
要是櫃台人員身旁沒有其他可協助的同事，應對訪客以注目禮點頭示意；如果有待客座椅，須以手勢招呼訪客坐下，並儘快結束手上的工作接待訪客。
3、注意交談時的禮儀：
與訪客交談時，不忘使用「您」及「請」字。例如：「請問怎麼稱呼您？」「請稍後，我馬上為您連絡」。以內線連絡受訪人員後，應立即招呼訪客在等待區等候；到會客室後即招呼訪客就坐，不可讓訪客無所適從，或者丟下一句「隨便坐哪都行」就逕自離開。
4、讓訪客在等候時仍有好感受：
倘若訪客比約定時間提前到達，而受訪者暫時無法結束手上工作、立刻會見時，受訪者應先請接待人員告知訪客，並提供雜誌刊物或相關資料讓訪客在等候時閱讀。
5、茶水接待也是一門學問：
為訪客準備茶水，茶湯泡好後要取出茶包，勿放在杯內一起端給客人，因茶包浸泡過久茶味會變得苦澀；而客戶如自行取出茶包，容易發生弄濕資料的慘事。
送客禮儀不可少
俗話說：「迎人迎三步，送人送七步。」會談結束、訪客要離開時，應視彼此間的業務關係來決定送客送到哪裡。並且在道別後，應等待訪客的身影離開視線，才轉身離開。雖然只有短短的10秒鐘，卻會讓訪客心中留下深刻的最佳印象。
有些企業接待訪客是由專門的接待人員處理，有些企業則由櫃台小姐或受訪者自身兼任接待事宜。
無論如何，決定公司最初印象的第一線接待應對禮儀，是企業中的每個人必修的學分。畢竟，何時會接待到對公司具有影響力的人，是不得而知的呢！
（作者是美國國際形象協會(AICI)指定形象大使。本專欄每周五刊登），
義大犀牛、Lamigo桃猿隊今天在桃園球場的比賽，
，犀牛第2局以7支安打、3次保送攻下8分大局，
，終場以12：6擊退猿隊。
犀牛隊趁著猿隊先發王豐鑫遭遇亂流，
，首局就以連續兩支安打先馳得點，
，猿隊林智勝不甘示弱，
，下半局以陽春砲追平比數，
，也是他的第1001支安打。
兩隊平手局面沒有太久，
，犀牛隊2局上猛攻，
，打退王豐鑫，換上的中繼投手鄭承浩也撐不住場面，還未解決一人，就被敲3支安打、兩次保送失4分退場。犀牛隊該局打了13人次、直到猿隊換上郭駿傑才止血。
這場比賽成為打擊戰，除了林智勝的陽春砲之外，陳冠任4局上揮出兩分砲，是本季首轟，犀牛隊高國輝7局也開轟，兩隊合計敲出35支安打，打破聯盟本季單場記錄。，
